برگزاری سمینار نظام پیشنهادها، مهارت ها و فنون خلاقیت و ارائه پیشنهاد
در راستای مصوبه کمیته نظام پیشنهادهای کارکنان، به منظور آشنائی با مفاهیم و مهارت های پیش برنده نظام مشارکت کارکنان در سطوح مدیران و کارشناسان شرکت توزیع نیروی برق استان خراسان رضوی سمینار دو روزه ای در قالب کارگاه آموزشی با عنوان «معرفی نظام پیشنهادها، مهارت ها و فنون خلاقیت و ارائه پیشنهاد» توسط دکتر سعید فتح الهی راد برگزار شد . به گزارش خبرنگار پیک توزیع مهندس علی رحیمی مدیر دفتر تحقیقات با اعلام این خبر گفت : این سمینار در ۴ نشست تخصصی طی دو روز با حضور مدیران برق شهرستانها و مدیران ستادی و تعدادی از کارکنان که در ارائه پیشنهاد و ثبت آن پیشگام بوده اند در تاریخ های ۲۹ و۳۰ آبان در سالن اجتماعات شرکت برگزار گردید. وی افزود : با توجه به اینکه نظام پیشنهادها فراتر از یک فرآیند و سیستم است در این سمینار به معرفی ارکان و مواهب نظام پیشنهادها ، ابعاد و ویژگی های رویکرد نوین، ضعف ها و خطاهای رایج در بررسی و نقش مدیران در نظام پیشنهادها و مهمترین انتظارات از بررسی کنندگان پیشنهادها به همراه مثال های حقیقی و مشارکت پرشور حاضرین در نشست های مختلف پرداخته شد. تاکید بر شروع از خود و ثبت ایده در دفترچه ایده و پرداختن به آن و در ادامه ثبت در سامانه نظام پیشنهادها یکی از بحث های مهمی بود که در نشست سوم به همراه اصول مدیریت یادگیری برای خلاقیت و معرفی نگرش ها و عادات و ویژگی های افراد خلاق، شناخت مفهوم صحیح پیشنهاد مطرح گردید و تعداد بیش از ۱۰۰ عنوان ایده توسط حضار ارائه و مقرر شد در اولین فرصت تبدیل به پیشنهاد و در سامانه ثبت گردد. لازم به ذکر است در ادامه این سمینار با حضور مدیریت عامل و اعضای کمیته نظام پینشهادها، پس از ارائه گزارش فعالیت های انجام شده توسط دبیر کمیته با اهداء لوح سپاس از تعداد ۱۴ نفر از برگزیدگان تقدیر گردید. همچنین مهندس مزینی طی سخنان کوتاهی بر استفاده از راه کارهای نوین و تسریع در بررسی ، تصویب و عملیاتی شدن پیشنهادهای ارزنده و بهتر شدن مسیر نظام پیشنهادها تاکید نمود .
